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四川廣元交通旅游投資集團(tuán)有限公司

關(guān)于公開甄選工作人員的公告

因工作需要，為進(jìn)一步拓寬選人用人視野，充分發(fā)掘并引導(dǎo)造就優(yōu)秀人才隊(duì)伍，經(jīng)研究決定，對(duì)集團(tuán)下屬公司（劍閣縣廣運(yùn)房地產(chǎn)開發(fā)有限責(zé)任公司）部分崗位公開甄選招聘，進(jìn)行編制內(nèi)增員3名，現(xiàn)公告如下:

一、甄選崗位及人數(shù)

公司總經(jīng)理1名

總工程師1名

營銷部：經(jīng)理1名

二、崗位職責(zé)和任職要求

（一）思想政治素質(zhì)好，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的路線方針政策，遵紀(jì)守法，品行端正，誠信廉潔，勤奮敬業(yè)，團(tuán)結(jié)合作，作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)，有良好的職業(yè)素養(yǎng)及較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任心，無不良信用記錄，與其他單位不存在經(jīng)濟(jì)或其他糾紛。

（二）有志于從事國有企業(yè)管理工作，服從組織安排，具有良好的心理素質(zhì)和身體條件，能夠適應(yīng)和滿足工作需求的加班、出差等要求。

（三）具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)、語言文字表達(dá)、思維判斷和獨(dú)立解決問題的能力。

（四）符合相應(yīng)職位的任職資格條件（詳見附件1：四川廣元交通旅游投資集團(tuán)有限公司招聘崗位及任職條件一覽表）。

（五）具有下列任一條件者，學(xué)歷可放寬至大學(xué)�？�，專業(yè)、年齡等要求可適當(dāng)放寬：

1.具有中級(jí)及以上專業(yè)技術(shù)職稱或職業(yè)資格，專業(yè)要求與崗位匹配；

2.具有大型集團(tuán)企業(yè)或?qū)�業(yè)行業(yè)咨詢管理類企業(yè)工作經(jīng)歷，并在同等及以上管理崗位工作五年以上；

3.工程類崗位具有一級(jí)建造師或二級(jí)建造師執(zhí)業(yè)資格，專業(yè)要求與崗位或公司從事行業(yè)匹配。

（六）崗位職責(zé)詳見附件1。

（七）凡有下列情形之一者，不得報(bào)名：

1.曾受過各類刑事處罰的；

2.涉嫌違法、違紀(jì)正在接受審查的；

3.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的；

4.曾被開除公職、被辭退的；

5.違反有關(guān)規(guī)定不適宜報(bào)考的。

三、甄選方式及程序

甄選工作按照?qǐng)?bào)名和資格審查、筆試、面試、綜合考察、試用、決定聘用的流程進(jìn)行。

四、具體安排

（一）報(bào)名和資格審查

報(bào)名時(shí)間：2021年2月18日—2021年2月28日

報(bào)名方式：采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名和現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式。網(wǎng)上報(bào)名請(qǐng)按要求下載并詳細(xì)填寫《甄選報(bào)名表》（附件2），并在報(bào)名截止日期前將報(bào)名表以及相關(guān)材料掃描件的電子版發(fā)送到人力資源部工作郵箱：gyrlzy@163.com，文件名命名為“應(yīng)聘崗位+姓名”；現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名請(qǐng)在報(bào)名截止日期前將個(gè)人簡(jiǎn)歷以及相關(guān)資料復(fù)印件各一份投寄到人力資源部（廣元市利州區(qū)蜀門南路54號(hào)五樓）。

相關(guān)材料包括：身份證、學(xué)歷學(xué)位、專業(yè)技術(shù)職稱或職業(yè)資格等相關(guān)資質(zhì)證書，個(gè)人一寸彩色證件照，其他代表個(gè)人能力、任職經(jīng)歷的證書和業(yè)績(jī)材料、獲獎(jiǎng)證書等。

人力資源部負(fù)責(zé)按照招聘條件，依據(jù)報(bào)名材料，對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行資格審查，確定進(jìn)入筆試環(huán)節(jié)人員名單。

（二）筆試

筆試時(shí)間：筆試時(shí)間以實(shí)際通知為準(zhǔn)。

筆試內(nèi)容:包括基礎(chǔ)知識(shí)，專業(yè)知識(shí)，工作實(shí)務(wù)等。

（三）面試

應(yīng)聘人員應(yīng)準(zhǔn)備自我介紹，簡(jiǎn)潔明晰，著重工作經(jīng)歷和工作業(yè)績(jī)，時(shí)間5分鐘以內(nèi)；面試官隨機(jī)對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行面試提問。有必要時(shí)，公司將進(jìn)行復(fù)試。

面試時(shí)間以實(shí)際通知為準(zhǔn)。

（四）確定擬試用人員

根據(jù)綜合筆試、面試和綜合考察結(jié)果，經(jīng)公司研究，確定擬試用人員進(jìn)入試用，試用期為3個(gè)月，試用期內(nèi)如有違反公司規(guī)章制度、組織紀(jì)律或者工作能力不達(dá)標(biāo)者，將延長(zhǎng)試用或取消錄用。

五、薪酬福利待遇

按照公司薪酬管理辦法執(zhí)行，具體薪酬面議。一經(jīng)錄用，簽訂勞動(dòng)合同，享受五險(xiǎn)一金及各項(xiàng)福利待遇。

六、紀(jì)律監(jiān)督

本次甄選全過程由公司紀(jì)檢監(jiān)察部門全程監(jiān)督，對(duì)甄選過程中有任何違規(guī)、違紀(jì)行為嚴(yán)肅追究相應(yīng)責(zé)任人。

監(jiān)督電話：0839-3320023

七、其他

工作郵箱：gyrlzy@163.com

咨詢電話：0839-3320031

附件：1、四川廣元交通旅游投資集團(tuán)有限公司招聘崗位及任職條件一覽表

2、甄選報(bào)名表

                                 四川廣元交通旅游投資集團(tuán)有限公司    

                           2021年2月18日